ストーリーの秘話

 自分の考えていることを伝えたい・・・と思っていても伝わっている気がしない・・・  あらゆるデータを使って説得しても、何か相手が納得しているような気がしない・・・  そのようなときに活躍するものが「ストーリー」です。「ス […]

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「悪い対立」を「良い対立」にする方法5

本日も引き続きアマンダ・リプリーさんの『よい対立 悪い対立』で対立について学んでいきたいと思います。 健全な対立を育むために:理解を深める道  対立は私たちの生活の中で避けられないものです。  仕事でも家庭でも、友人関係 […]

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「悪い対立」を「良い対立」にする方法4

本日も引き続きアマンダ・リプリーさんの『よい対立 悪い対立』で対立について学んでいきたいと思います。 不健全な対立から抜け出すために大切なこと 人間関係の中で、気づかぬうちに不健全な対立に巻き込まれることがあります。 一 […]

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「悪い対立」を「良い対立」にする方法3

さっそくですが、引き続きアマンダ・リプリーさんの『よい対立 悪い対立』で対立について学んでいきたいと思います。 二極化の罠:対立を煽る者、集団心理、そして尊重の重要性 現代社会において、二極化という現象は様々な場面で見ら […]

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「悪い対立」を「良い対立」にする方法2

 前回から「対立」について学んでいます。今回は前回の復習をしていきたいと思います。 1 人々は問題解決において2種類の立場があります。1つめは「敵対主義」で、2つめは「(  )」です。 2 対立をのりこえるためには、問題 […]

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「悪い対立」を「良い対立」にする方法

 世の中では、あらゆるテーマで論争が起きています。本来、論争が起きることに関しては問題はなく、よりよい意見が導かれるのであればむしろ良いことです。しかし、ときには不健全な対立が発生してしまうことがあります。  どのように […]

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今度こそ!スキルを磨く法則5

 前回は、よりよいフィードバックを予測に使用する方法を学んでいきました。それでは前回の復習をしておきたいと思います。 1 直感が活かせるようになるためには、十分な(  )が必要になります。 2 優れた予測をする人々の特徴 […]

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今度こそ!スキルを磨く法則4

 前回は、スキルを広げるための方法を学んでいきました。それでは前回の内容を確認していきたいと思います。 1 学習したスキルが他の能力に影響を与えるのは(  )がある場合です。 2 多くの(  )を知っていくことで、知って […]

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今度こそ!スキルを磨く法則3

 前回は、効果的に学習を進めるための手順について学んでいきました。それでは前回の復習からはじめたいと思います。 1 学習効果を高めるためのスキルは(  )です。 2 学習(  )の「できている」という経験が、さらなる努力 […]

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今度こそ!スキルを磨く法則2

 スキルを磨くためのよい方法はあるのでしょうか?では前回の復習からスタートしていきたいと思います。 1 手本になるものを(  )することで、問題の解決につなげることができます。 2 問題解決を目指すためには、問題の(   […]

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